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Famille, enfants et petites contrariétés !

Samedi 11 mars 2006

Avis à tous les jeunes et futurs parents :

Toute cette semaine, mon blog sera consacré aux modes de garde. Nous aborderons tous les modes existants afin de faciliter vos recherches.

En effet, le système est plutôt confus et il est difficile de s’y retrouver. J’espère pouvoir vous aider à trouver le modèle qui vous conviendra le plus et permettra au bébé et à sa maman de s’épanouir pleinement et d’aborder en douceur les premières séparations.

Aujourd’hui, je détaille pour vous les différentes formes de crèches existant en France :

 La crèche collective

 

Gérées par les municipalités, les crèches collectives accueillent 30 à 60 enfants de 2 mois à 3 ans en fonction de leur taille. Les places sont chères alors pour multiplier vos chances d’obtenir une place : prenez rendez-vous au Service Petite Enfance de votre mairie dès la confirmation de votre grossesse (3 mois) et respectez bien les dates butoir pour rendre les différentes pièces de votre dossier. Le plus simple est de commencer l’entrée en crèche en Septembre, après, ce sera quasiment impossible de trouver une place disponible !

Les + : l’endroit est conçu pour les petits, tout est à leur taille et sécurisé. Ils ont une grande liberté d’action qui leur permet de satisfaire leur immense curiosité. La proximité de nombreux autres enfants va faciliter la socialisation à travers les nombreuses activités d’éveil proposées par la crèche.Les puéricultrices sont très bien formées, elles ont toutes les compétences pour s’occuper de vos enfants. Par ailleurs, comme la crèche est publique, c’est un endroit étroitement surveillé et ce, sur tous les plans : hygiène, sécurité, santé physique et mentale des enfants, activités proposées etc… Vous pouvez donc y laisser votre bambin en toute confiance, un pédiatre et un psychologue passent très régulièrement visiter les enfants.

Le coût reste tout à fait abordable, il est indexé sur votre revenu et peut varier de 1.52 à 30.49 euros par jour. Nous détaillerons plus loin comment calculer votre coût de crèche.

 

Les - : La crèche est un endroit bruyant, les moments de calme plat sont plutôt rares. Il est donc plus difficile pour un enfant très jeune (moins de 6 mois) de s’adapter à cet environnement compte tenu du changement brutal. Prenez le temps de faire son adaptation, ne soyez pas trop pressée et suivez les conseils des puéricultrices, c’est la clé d’une bonne adaptation.

De plus, les horaires sont stricts (7h30 – 18h30 en moyenne), ce qui ne convient pas forcément à toutes les professions.

La proximité des autres enfants peut favoriser la transmission des microbes et vous n’échapperez pas aux épidémies hivernales. Votre enfant malade ne sera pas accepté à la crèche, il vous faudra trouver un moyen de le faire garder ces jours-là.

Et enfin, on regrette un nombre de places trop restreint qui fait apparaître l’obtention d’une place en crèche comme un miracle !

 

 La crèche familiale

 C’est le mode de garde, à mon avis, le plus complet et le plus adapté au enfants en bas âge. Malheureusement, on regrette également un nombre de places restreint et toutes les municipalités ne proposent pas encore ce mode de garde.

Il s’agit, en fait, d’un savant mélange entre deux modes de garde : la crèche et l’assistante maternelle.

La crèche familiale dispose d’un réseau d’assistantes maternelles, travaillant exclusivement avec la crèche et recrutées pour leurs compétences adaptées et d’une crèche adaptée pour recevoir des groupes d’enfants en bas âge de 20 à 30 enfants environ. L’enfant est donc gardé toute la semaine chez son assistante et deux matinées par semaine, il retrouve ses petits copains pour des activités d’éveil proposées par la crèche : musique, dessin, gymnastique etc.. Vous devez juste fournir les produits nécessaires au change, les repas sont inclus dans le prix

Les + : Les journées passées chez l’assistante maternelle s’adaptent au rythme de votre enfant, il retrouve une ambiance familiale apaisante et rassurante. Les matinées en crèche lui permettent de se socialiser et de varier ses activités.

Les horaires sont beaucoup plus souples, vous les fixez avec l’assistante maternelle.

Le coût est le même qu’en crèche collective, il est indexé sur vos revenus. Il n’y a aucun échange financier avec l’assistant maternelle. Vous payez directement la crèche qui rémunère elle-même ses assistantes.

A l’exception des maladies très contagieuses, votre assistante peut accepter de garder votre enfant s’il est malade.

Vous devez juste fournir les produits nécessaires au change, les repas sont inclus dans le prix.

 

Les - : à part le manque de place, je ne trouve pas de  défaut à ce mode de garde qui me semble très épanouissant pour l’enfant. Comme en crèche collective, inscrivez-vous le plus tôt possible pendant votre grossesse.

 

La crèche parentale

 

C’est un nouveau mode de garde qui est apparu il y a quelques années, créé par des parents désespérés de ne pas trouver de places en crèche.

C’est donc une vraie crèche, elle a les mêmes caractéristiques : coût peu élevé, personnel qualifié, local adapté aux tout petits, cependant elle est gérée par les parents eux-mêmes.

Cela demande de l’investissement de la part de tous les parents mais au moins, vous avez votre mot à dire quant à l’organisation, au personnel et aux activités proposées, et ça, c’est un luxe !

Pour voir s’il existe une crèche parentale près de chez vous, visitez le site de l’ACEPP, l’association qui regroupe toutes les crèches parentales de France (www.accep.asso.fr) .

 

 La crèche d’entreprise

 Voilà encore un système parfait pour les parents qui ont des horaires difficiles (gardes de nuit, travail très tôt le matin ou tard le soir) et qui, malgré tout, veulent voir leur enfant grandir sereinement sans s’angoisser perpétuellement pour leurs retards ou parce qu’ils ne voient pas assez leur enfant.

Comme son nom l’indique, la crèche d’entreprise fonctionne comme une crèche collective mais elle est créée et gérée par votre entreprise.

Le fait que la crèche soit sur votre lieu de travail va vous faire gagner un temps précieux dans les déplacements et vous permettra de rendre visite à votre enfant lorsque vous avez un petit creux dans votre emploi du temps.

Si vous avez la chance d’avoir une crèche dans votre société, renseignez-vous le plus tôt possible.

Si ce n’est pas le cas, essayez de motiver votre employeur : les dépenses d’investissement sont prises encharge de 40 à 80% par la caisse d’allocations familiales et les dépenses de fonctionnement sont prises en charge de 60 à 80% ; Le coût  pour l’entreprise est donc très faible. Pour une entreprise de petite taille, elle a tout intérêt à s’associer pour créer une crèche inter-entreprise et faire baisser encore le coût.

Il existe, par ailleurs, des sociétés qui fournissent une crèche d’entreprise clé en main et gère son fonctionnement, glissez leur nom à votre employeur, on ne sait jamais : Crèche Attitude, Babilou et Ronde des crèches (ces trois sociétés ont un site internet du même nom, vous le trouverez sans problème sur google).

 

Voilà, nous avons fait le tour des différentes formes de crèche. Je vais maintenant vous expliquer comment évaluer votre coût de revient si vous mettez votre enfant en crèche.

Tout d’abord, calculez votre quotient familial :

QF = revenu annuel imposable avant abattement / (nombre de parts d’impôt x 12)

 

En crèche collective, le coût mensuel de la crèche équivaut environ à 30% de votre quotient et ce, sur 11 mois de l’année (la plupart des crèches ferment un mois l’été).

En crèche familiale, le coût s’évalue au tarif horaire.

1 enfant = 0.05% des revenus mensuels du foyer multiplié par le nombre d’heures de garde dans le mois.

2 enfants = 0.04 %

3 enfants = 0.03%

4 enfants = 0.02 %

 Sachez enfin que les dépenses concernant la crèche vous donne droit à un crédit d’impôt de 25% de ces dépenses dans la limite de 575 euros par an et par enfant de moins de 6 ans.

 A demain, nous verrons ensemble le fonctionnement de la garde chez une assistante maternelle indépendante.

 

 

 

Par susan
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Lundi 13 mars 2006

Bonjour à tous, le thème d’aujourd’hui : pourquoi et comment choisir une assistante maternelle pour mon enfant ?

 Tout d’abord, je vous conseille fortement de choisir une assistante maternelle avec agrément qui vous garantit un certain niveau de qualités éducatives et une bonne salubrité et sécurité du logement d’exercice. Pour conserver cet agrément, l’assistante reçoit régulièrement la visite d’une puéricultrice (avec ou sans avis de passage) qui vérifie le bon respect des enfants gardés. Cependant, il est possible que vous ne trouviez pas d’assistante agréée disponible, vous serez alors obligée de vous tourner vers une assistante non agréée.

Dans ce cas-là, refusez tout travail au noir qui exclue toute  assurance pour l’assistante et surtout, pour votre enfant, en cas d’accident ou de mauvais traitement. Vous n’aurez alors aucun moyen de recours en cas de problème et l’assistante maternelle peut se retourner contre vous pour travail au noir dans un délai de deux ans après son licenciement ! Faites confiance au bouche à oreille pour orienter votre choix.

 

Une assistante maternelle reçoit un agrément pour garder deux ou trois enfants.

 Les + : votre enfant sera accueilli dans une ambiance familiale, le dépaysement sera moins brutal. L’environnement est plus calme qu’à la crèche et plus propice à de bonnes siestes récupératrices. La socialisation se fait en douceur avec juste un ou deux camarades. La différence d’âge et la complicité des enfants peut se révéler favorisant pour le développement  de votre enfant.

Par ailleurs, vous bénéficiez d’une souplesse horaire, c’est vous qui fixez les horaires en accord avec votre assistante.

 Les - : Vous devenez un employeur, les contraintes administratives peuvent se révéler assez pesantes à gérer. Soyez très rigoureux avec les démarches à suivre pour éviter tout problème.

L’Assistante peut refuser de garder un enfant malade, cela dépend du degré de contagion de sa maladie, il vous faudra alors trouver une solution de secours.

Des problèmes relationnels peuvent se poser avec l’Assistante maternelle, essayez d’être le plus diplomate possible mais restez néanmoins exigeante sur les principes qui vous semblent les plus importants. Si quelque chose vous dérange, dites-le , évitez les non-dits qui pourraient détériorer vos relations.

 Quelques précisions techniques : la rémunération de votre assistante maternelle comprend plusieurs aspects : Avant toute chose, n’oubliez pas de déclarer votre assistante maternelle à l’urssaf dans les 8 jours qui suivent son embauche.

 Le salaire se négocie directement avec l’assistante et ne tient pas compte de vos revenus.

 Sachez que ce salaire brut ne doit pas dépasser 40.15 euros par jour et par enfant.

A ce salaire s’ajoute les congés payés : votre employée a droit à 2.5 jours de congés payés par mois. Vous fixez les périodes de congé avec votre assistante, la difficulté étant de trouver des dates qui conviennent aux trois familles des enfants gardés !

S’ajoute ensuite une indemnité d’entretien (électricité, chauffage, matériel de puériculture, jouets d’éveil). Vous fixez son montant toujours avec l’assistante, elle doit être de 2.65 € par jour.

Et enfin, vous devez verser les frais de repas.

Vous établissez à chaque fin de mois une fiche de paye qui prend en compte salaire et indemnités. Pour vous aider dans vos démarches d’employeur, vous pouvez contacter l’Urssaf (www.urssaf.fr) et la Fédération Nationale des particuliers employeurs (www.fepem.fr).

 

 Au niveau des aides financières : la caf, dans le cadre de la prestation d’accueil du jeune enfant (paje),  verse aux familles le complément de libre choix du mode de garde.

Ce complément s’élève au moins à 157.91€ quelque soit le montant de vos revenus et peut aller jusqu’à 368.48€ par enfant de moins de trois ans.

A cette aide s’ajoute un crédit d’impôt de 25% des dépenses engagées avec un plafond maximum de 2300€  par an et par enfant.

Et ce n’est pas fini ! Depuis quelques années, certaines municipalités et même certains conseils généraux proposent une aide aux familles pour financer l’emploi d’une assistante maternelle sous certaines conditions. Renseignez-vous !

Comme vous le voyez, le coût d’une assistante maternelle est largement diminué par les aides et crédit d’impôts. Faites votre calcul, il est possible que ça ne vous revienne pas beaucoup plus cher qu’une place en crèche municipale et que ce mode de garde convienne mieux à votre rythme de vie.

 

 Pour terminer, abordons le sujet délicat du recrutement. C’est là que les choses se compliquent. Vous pouvez rencontrer des difficultés pour trouver « la perle rare ».

Alors mettez-vous à sa recherche dès que possible pour ne pas être prise de cours et devoir confier votre bébé à une personne choisie dans la hâte. La reprise de votre travail n’en sera que plus dure et plus culpabilisante !

Pour choisir votre assistante, adressez-vous au service Petite Enfance de votre mairie ou à la PMI (protection maternelle et infantile) de votre ville, ils vous fourniront une liste des assistantes maternelles présentes dans votre ville.

Contactez d’abord celles qui se situent le plus près de votre domicile, de votre travail ou de l’école de votre aîné.

Le premier rendez-vous est primordial. Emmenez votre bébé avec vous afin de voir ses réactions et son attitude avec l’enfant. Etablissez une liste des questions à poser pour ne rien oublier et visitez les lieux. Pour les questions, en voici quelques unes : vous pouvez lui demander de décrire une journée type,  de décrire les personnes vivant sous son toit et susceptibles d’entrer en contact avec votre enfant (demandez à les rencontrer si possible), si il y a des fumeurs, quels sont les autres enfants gardés etc …

Et surtout, fiez-vous à votre instinct ! Si vous ressentez un malaise en présence de cette assistante, fuyez !

Voilà, j’espère avoir fait le tour de la question, et à bientôt pour un point sur la garde de votre enfant à votre domicile.

Par susan
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Mercredi 15 mars 2006

Quelques  jours d'existence pour mon blog, il est temps de vous présenter ma petite famille :

Avec mon chéri en vacances à New-York, inoubliable !

Sacha, mon petit coeur de 14 mois, il marche depuis samedi, ça se fête !

Et Tango, un chien en or !

Voilà, les présentations sont faites !

Par susan
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Jeudi 16 mars 2006

Nous entrons dans la dernière partie de notre sujet, je fais le point aujourd'hui sur la garde à domicile et la halté-garderie :

  1. Garde à domicile

Ce mode de garde est le plus coûteux, il est donc réservé aux familles avec des revenus aisés ou bien, de nombreux enfants. En effet, vous versez un salaire à votre employée à domicile quelque soit le nombre d'enfants. Voyons les avantages et les inconvénients de ce système :

Les + : votre enfant est gardé chez lui, dans son environnement, c'est plus rassurant surtout lorsque vous devez le laisser tout petit. Les horaires sont très souples, vous les fixez à votre convenance. Plus de perte de temps le matin, l'assistante vient directement à domicile. En cas de maladie, la garde est quand même assurée. L'assistante maternelle peut également effectuer des tâches ménagères (fixées par avance dans le contrat).

Les - : Votre enfant est élevé seul, problème de confrontation avec les autres à l'entrée à l'école. Activités d'éveil limitées. Recherches laborieuses : vous devez trouver la personne idéale à qui vous pourrez laisser votre enfant et vos clés en toute confiance,dur, dur ! Vous recruterez souvent des assistantes non agréées et sans formation particulière alors soyez bien vigilant au cv, une mère de famille est tout à fait capable de s'occuper de vos enfants même si elle n'a pas été formée. Pas de surveillance extérieure, à vous de rentrer de temps en temps un peu plus tôt pour voir comment se passe la journée.

Il existe cependant un moyende diminuer le coût de lma garde à domicile tout en favorisant la socialisation de votre enfant en optant pour la Garde Partagée. Vous embauchez l'assistante à deux familles, vous partagez les frais et les enfants sont gardés tantôt chez l'un, tantôt chez l'autre. Cependant, le choix de l'autre famille se révèle également crucial : zone géographique proche, mêmes exigences d'éducation pour les enfants, partage des frais lorsque les horaires sont très différents etc...Vous trouverez de nombreuses annonces sur internet, dans vos mairies ou PMI de familles qui cherchent des gardes partagées, vous trouverez sûrement quelqu'un qui vous convient !

Quelques questions techniques :

  • Déclarez votre employée à l'urssaf dans les 8 jours suivant la date d'embauche du contrat
  • Salaire minimum : le smic est le minimum du salaire versé c'est à dire 1154 euros. Ce salaire varie en fonction des heures effectuées, de l'ancienneté et des qualifications. A ce salaire, vous devez ajouter les charges salariales et les congés payés.
  • Aides financières : vous pourrez déduire 50% des dépebses engagées dans la limite de 10000 euros par an. Vous toucherez également une aide la caf : allocation pour la garde d'enfant à domicile. Cette aide varie de 157 à 368 euros en fonction de vos revenus et pour un enfant de moins de 3 ans.
  • Le chèque emploi service : il peut être utilisé pour u maximum de 8 heures hebdomadaires et se révèle moins intéressant que l'allocation "paje"

Pour faciliter vos démarches, rendez-vous sur le site des particuliers employeurs (fepem) ou sur le site de l'urssaf et de la caf. Vous pouvez aussi faire appel à des sociétés spécialisées dans le recrutement et la gestion des aides à domicile. Vous n'aurez plus aucune démarche administrative à faire mais cela a un coût élevé (très variable en fonction des sociétés).

2. La Halte-Garderie

Ce mode de garde peut accueillir des enfants de 3 mois à 6 ans pôur quelques heures ou des demi-journées de façon régulière ou hebdomadaire. Il est réservé à des mamans qui ne travaillent pas et qui souhaitent avoir quelques heures pour elles. Il peut aussi être une solution pour des mamans qui travaillent à temps partiel et qui cherchent un mode de garde pour des demi-journées.

Cet endroit ressemble en toute chose à une crèche collective : le personnel, les activités, le coût horaire sont identiques. Le nombre de places est très limité et les horaires rstent stricts (7h30 - 18h30 en moyenne).

Pour obtenir une place en halte-garderie, il faut vous y prendre assez tôt, les disponibilités varient énormément en fonction des lieux et de vos contraintes horaires. Sachez qu'il sera difficile de touver une place rapidement et pour une garde exceptionnelle si votre enfant n'a jamais été à la Halte-garderie. Si vous vous retrouvez vraiment dans une impasse, adressez-vous au Service Petite Enfance de votre mairie qui appuiera votre demande pour que vous obteniez une place.

A bientôt, pour de nouvelles infos

Susan

 

 

Par susan
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Jeudi 30 mars 2006

Aujourd'hui, j'ai 15 mois alors Maman me laisse quartier libre sur son blog..

Je vais vous raconter un peu ma vie de bébé

Mes journées sont bien remplies, en ce moment, j'apprend des tas de choses et suis curieux de tout..depuis que je marche, le monde n'est plus le même, que de choses à explorer !!

Mon moment préféré de la journée, c'est le bain : l'eau chaude, la mousse et plein de jouets rigolos qui lancent de l'eau, c'est le bonheur !

J'adore manger avec les doigts, bien étaler le tout et m'en mettre partout...histoire de mettre la patience de mes parents à rude épreuve. Mais aujourd'hui, comme je suis grand, j'ai mangé avec la cuillère tout seul pour la 1ère fois (enfin juste 2 cuillères mais c'est déjà pas mal !!)

Je commence à dire quelques mots : papa, maman, bibi, papi, mamie,au revoir, bravo, c'est bon, oui, non, ça y est, il est parti , le nez...etc.. Apparemment, ce sont des mots très importants parce que ma maman prend un air admiratif quand je les prononce !!

Je passe la semaine chez Bibi, ma nounou quand Papa et Maman travaillent. Là-bas, j'ai une copine de 2 ans1/2, Elise, que j'appelle bébé...?

Mon doudou est un petit âne bleu et beige, je l'aime très fort et lui fais plein de bisous , et quand il tombe, je dis avec air très malheureux : "oh, le pauuuuuvre !!" Tout le monde trouve ça très drôle !

J'ai plusieurs passions : la musique (je peux en écouter toute la journée sans me lasser), les télécommandes et les téléphones (des supers jouets que mes parents ne veulent jamais me prêter!) et les cris d'animaux que j'adore imiter : le lion, la vache , le mouton etc..

Il paraît que j'ai un caractère en or, c'est vrai que j'adore rigoler, mais en même temps, ce sont mes parents qui le disent, ils ne sont pas vraiment objectifs !

Voilà comment se passe ma petite vie, je vous souhaite une bonne journée,

A bientôt

Sacha

Par susan
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Samedi 22 avril 2006

Juste pour le plaisir, petites photos de notre "chouchounet" ...

 

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Par susan
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Dimanche 30 avril 2006

J'entends souvent mes copines s'inquiéter de l'apprentissage de la langue, pour elles, j'ai dégoté quelques informations qui pourront les rassurer :

Tout d'abord, les étapes du langage ne sont qu'un cadre scientifique et ne peut en aucun cas être strictement appliqué à tous les enfants : cette référence a la même valeur que l'âge de la marche, de la propreté, des premières dents qui peuvent énormément varier d'un enfant à l'autre...

Cependant, ce cadre a pour but de reconnaître chez votre enfant, même plus tôt ou plus tard, des comportements qui suivent une progression logique...

Au niveau du langage, M.Rufo dit que l'enfant est influencé par son environnement familial : la façon de s'exprimer de ses parents, le dialogue instauré entre les membres de la famille, les histoires que vous lui racontez ou les comptines que vous lui chantez, vous jouez donc un rôle essentiel jusqu'à son entrée à l'école : ça y est, j'en reconnais qui ont la méga pression !!!

Pas la peine : parlez baucoup à votre enfant en lui racontant tout ce que vous faites même les petits gestes anodins du quotidien, ça le passionne...Décrivez-lui les endroits, ou objets qui semblent l'intéresser...Et ne l'infantilisez pas en essayant de déchiffrer ce qu'il essaye de vous dire si c'est incompréhensible, dialoguez avec lui pour qu'il fasse l'effort de se faire comprendre par vous...

Voilà, c'est aussi simple que ça et surtout pas de stress, il est tout à fait possible que votre enfant parle plus tard mais, pendant ce laps de temps, il enregistre tout et il vous étonnera par ses progrès fulgurants !

Pour clore cet article, les grandes étapes du langage décrites poar Bénédicte de Boysson-bardies dans son livre "Comment la parole vient aux enfants" :

Avant la naissance : L’enfant distingue la voix de sa mère.
De la naissance à un mois : Il est sensible aux intonations et aux émotions de votre voix. Cris, pleurs expriment différents besoins et un éventail d’émotions. 
De 1 à 5 mois : Premiers vocalismes, cris de joies, premiers « arrheu » et apparition de syllabes.  
De 5 à 7 mois : Il établit des correspondances entre les voyelles et le mouvement de la bouche. Il imite des intonations. Début du babillage.  
De 8 à 10 mois : Il produit des syllabes et des premiers mots type « papa » ou « maman » Si vous lui dites  « donne-moi », il répond à votre action.  
De 10 à 20 mois : Il reconnaît de nombreux mots, associe des mots à une image. Premiers mots.  
De 2 à 3 ans : Compréhension de la syntaxe. Il passe des mots à la phrase. Augmentation rapide et quotidienne du vocabulaire. Acquisition du genre et du nombre. Découverte du jeu et des verbes d’action.  

Et pour aller plus loin, vous pouvez lire : "Bébé parle" de Marcel Rufo et Christine Schilte chez Hachette Pratique, une référence en la matière...

à bientôt

Par susan
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Samedi 23 septembre 2006

Enfin, après de longues semaines d'attente, voici quelques photos des vacances à la plage du petit Sacha.... Châteaux de sable, repas sous la paillotte et bains de mer, ce fut bien agréable !! Non, non, non, vous ne verrez pas maman et papa en maillot de bain, n'insistez pas !!

               

Par susan
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Lundi 16 octobre 2006

Voilà, Sacha a fait connaissance avec son cousin Yuri, né le 4 octobre... La rencontre s'est bien passée, pas de jalousie, plutôt des caresses et des bisous !

 

Par susan
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Samedi 16 décembre 2006

C'est par ce triste jour de pluie, morne et gris, que mon Minouch a décidé de s'éteindre... Il n'atteindra pas ses 20 ans comme je l'espérais, mais je crois qu'il a eu une belle vie...

Une petite photo souvenir d'un amour de chat

 

Et ce sont ses deux compagnons de jeu qui vont être bien tristes !!

 

 

Par susan
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